Правильная организация – половина успеха

3 марта 2020

26 и 27 февраля на базе ГАУЗ КО «Кемеровская областная клиническая больница им. С.В. Беляева», пгт. Инской для впервые избранных председателей первичных организаций профсоюза работников здравоохранения прошёл семинар-тренинг на тему «Основы знаний о деятельности профсоюзов для профактива», организованный Учебно-методическим центром Федерации профсоюзных организаций Кузбасса.

Семинар, в котором приняли участие около 20 человек, открыла председатель Кемеровской областной организации профсоюза работников здравоохранения Оксана Брагина. Она подчеркнула, что правильная организация работы профкома – это главное условие успешной работы по всем уставным направлениям.

Опытный тренер-преподаватель Татьяна Крель поделилась своим богатым опытом, организовала интересное обсуждение всех вопросов.

Участники обсудили значимость профсоюзов в обществе в целом и задачи, которые решает профком в конкретном учреждении. При этом был сделан акцент на правильном понимании профсоюза: профсоюз – это не внешняя организация, он объединяет работников, и эффективность его работы зависит прежде всего от активности и сознательности самих работников.

Исторический экскурс о становлении профсоюзов за рубежом и в России помог выйти на актуальные проблемы современного профсоюзного движения.

Большое внимание участники семинара уделили роли и качествам профсоюзного лидера – носителя профсоюзной идеи. Как эффективно общаться с коллективом? Как грамотно выстроить разговор о роли профсоюзной организации в жизни и деятельности работника? Как отвечать на типичные возражения против вступления в профсоюз? Все эти вопросы обсуждались на конкретных примерах.

Была проанализирована структура профсоюзов и структура ППО, ключевые положения Устава профсоюза, основные цели, задачи и направления деятельности профсоюза по Уставу.

Были даны базовые знания о профсоюзном делопроизводстве, планировании деятельности и учёте членов профсоюза. Рассмотрены правила проведения заседаний профкома, собраний, оформления необходимой документации.

Участники составили примерной план работы для начинающего профсоюзного лидера на квартал.

«Было очень интересно, разобрали все сложные вопросы и выполнили задания, в том числе по Уставу. Мы много работали в группах, было несколько тренингов на сплочение коллектива. Вся новая информация легко запоминалась, благодаря использованию схем. Для меня наиболее важны навыки правильного общения с работниками, которые пока не являются членами профсоюза», — рассказала Наталья Шамне, секретарь-референт председатель обкома профсоюзов.

Обратный звонок

Мы перезвоним Вам
через несколько минут